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| 員工創(chuàng)造力代表企業(yè)的未來(lái)，決定企業(yè)未來(lái)生存的潛力。所以說(shuō)，創(chuàng)造力是企業(yè)的最大財(cái)富與第一資源，而企業(yè)創(chuàng)造力的核心是每個(gè)員工是否具備創(chuàng)造性開(kāi)展工作的能力。它綜合體現(xiàn)了員工的智慧、才干、膽識(shí)、事業(yè)心和責(zé)任感。 正工礦業(yè)致力于創(chuàng)造一個(gè)鼓勵(lì)員工開(kāi)拓創(chuàng)新精神和冒險(xiǎn)精神的寬松環(huán)境以及思想活躍和倡導(dǎo)自由探索的氛圍；建立正確的評(píng)價(jià)和激勵(lì)機(jī)制，重獎(jiǎng)重用有突出業(yè)績(jī)的開(kāi)拓創(chuàng)新者，強(qiáng)化企業(yè)內(nèi)的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，激勵(lì)研究新動(dòng)向、新問(wèn)題，并明確規(guī)定適應(yīng)時(shí)代要求的技術(shù)創(chuàng)新和管理創(chuàng)新的具體目標(biāo)；組織員工不斷學(xué)習(xí)以更新知識(shí)，并引導(dǎo)研究市場(chǎng)的新變化、技術(shù)的新動(dòng)向，研究現(xiàn)實(shí)經(jīng)濟(jì)生活所提出的種種挑戰(zhàn)。 “十二五”期間，在國(guó)家大力促進(jìn)煤炭工業(yè)健康發(fā)展的政策背景下，受市場(chǎng)需求持續(xù)旺盛、煤礦結(jié)構(gòu)調(diào)整以及國(guó)家實(shí)施大集團(tuán)、大基地戰(zhàn)略等積極因素驅(qū)動(dòng)，我國(guó)煤機(jī)制造業(yè)將會(huì)維持快速發(fā)展態(tài)勢(shì)，并有望迎來(lái)行業(yè)升級(jí)。預(yù)計(jì)到2015年，我國(guó)整個(gè)煤炭機(jī)械行業(yè)產(chǎn)值將達(dá)到1,499億元，年均復(fù)合增長(zhǎng)率達(dá)到22.8%；綜采裝備需求量將達(dá)到974億元，平均復(fù)合增速超過(guò)20%。正工礦業(yè)做為較早進(jìn)入該行業(yè)的科技型企業(yè)具有良好的市場(chǎng)占有率和發(fā)展機(jī)遇，我們歡迎各界有識(shí)之士加入到我們正工團(tuán)隊(duì)，未來(lái)與企業(yè)共同發(fā)展。 |
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